中国足协怎么招人?

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我觉的招数大概有两种,一种类似腾讯招聘,用高薪挖人(如陈戌源,孙文祥),另一种就是跑基层,从青训梯队挑有天赋的球员(比如周挺,曲波,马亮)。 当然这两种方法其实都不是很好,第一种太贵,第二种太慢。

如果我是足协主席,我会成立一个精英小组,专门负责考察和引进外国优秀的足球人才(包括外国人华侨华人以及留学生)。这个组的组建需要满足两个条件,一是外语水平高,二是足球专业能力过硬。

通过在亚足联、非足联以及欧足联的会员身份,获得最为精准的信息,以目标为核心,制定详尽的任务书,分派专人负责,利用一切可以利用的关系网,确保工作进展顺利。

同时为了减少青训人才的流失,可以采用奖励机制,比如说如果国外有优秀的青训教练或者青训机构培养出了优秀的球员,可以直接引进,并给予青训机构一定的资金或实物奖励。

另外在本土联赛中也可以实行一些政策,鼓励青训机构挖掘有潜力的新人,比如规定每个俱乐部必须有固定数量的青年选手上场时间,这些青年选手的积分可以用来兑换球队在转会市场上的引援资金,或者是用来抵扣未来签下的合同工资。

最后就是严格审核注册参赛人员的身份,加大假球黑哨的处罚力度,对于涉嫌伪造资料注册的人员,无论是否属于职业运动员,一律移交司法机关处理。

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